Abadia Helena Gomes da Silva é uma produtora rural que está redefinindo o cenário agrícola com práticas inovadoras e sustentáveis. Sua fazenda em Dourado (SP), adquirida em 1998, não é apenas um local de cultivo, mas um laboratório de ideias onde a agricultura regenerativa é o foco principal.
“Sempre fui preocupada com o meio ambiente, com o lixo que geramos na fazenda e com a saúde do solo”, diz Abadia, destacando sua jornada rumo à agricultura regenerativa. Sua abordagem valoriza o equilíbrio ecológico e a redução do uso de insumos químicos, priorizando alternativas biológicas e sistemas agroflorestais.
A gestão da fazenda, segundo ela, é tão importante quanto a própria produção agrícola. Com formação em enfermagem e direito, Abadia traz uma perspectiva única para a administração, enfatizando a importância do envolvimento das pessoas.
Desafios da gestão
Gerir uma fazenda como mulher trouxe desafios, mas Abadia enfrentou-os com determinação. “Sempre que introduzia uma inovação, os colaboradores buscavam a opinião do meu sócio. Foi natural para mim assumir a liderança e mostrar que quem manda aqui sou eu”, relembra ela, destacando a importância da persistência e da confiança no próprio conhecimento.
A adoção da agricultura regenerativa na fazenda foi uma decisão consciente, baseada na preocupação com o meio ambiente e na busca por práticas mais sustentáveis. Desde 2019, Abadia tem implementado o plantio direto na soja e no milho, reduzindo a reviravolta do solo e incorporando adubação verde. Com o café, ela optou por um replantio utilizando sistemas agroflorestais, promovendo uma abordagem mais integrada e diversificada.
Novos caminhos
Além disso, Abadia investiu em energia limpa, instalando uma usina fotovoltaica na propriedade. “Percebi a importância de produzir energia limpa para diminuir nosso impacto ambiental”, afirma ela, ressaltando a importância de trocar ideias e aprender com outras mulheres em busca de soluções sustentáveis.
O compromisso de Abadia com a sustentabilidade vai além da produção agrícola. Ela também busca empoderar as mulheres em sua propriedade, promovendo a capacitação e equiparação salarial em todos os setores. “É fundamental garantir a participação ativa das mulheres em todas as frentes de trabalho”, destaca ela.